『事業承継後の悩みを人事で解決!100社が成功したSSR理論とは?』
チームで売上アップさせる 仕組み専門家 初瀬川 達郎

私の今年の「一文字漢字」は・・・・?

人間関係を変えて

売上を上げる方法   Vol.1377

 

 

チームビルディングで

人間関係を変えて売上を上げる!

組織づくりコンサルタントの

初瀬川です。

 

 

あけまして

おめでとうございます!

 

本年

1発目のブログです。

 

 

新しい年になったら

書こうと思っていたことが

あります。

 

 

それは

今年の一文字漢字についてです。

 

 

今年は

明確に決まっていることが

あります。

 

 

それは

広める」ということ。

 

 

自分が持っている

知識や技術を広めていく。

 

 

自分の影響力を

広めていく。

 

 

等々・・・・

 

 

今年は

「広める」ということを

頭にいれて活動をしていきます。

 

 

 

今までやっていることを

継続していくのも

「広める」の一つだし、

 

 

今年は

それにプラスして

今までの自分の枠にとらわれず

どんどんと「広めて」いくことを

やっていきます。

 

 

 

とりあえず

今の段階で決まっていることは

 

 

去年の年末から

はじめたユーチューブを

継続して発信していくこと。

 

 

今まで活字でしか

伝えていなかったことを

映像で伝えていきます。

 

 

そして

今年は

マネジメントに特化した

経営者塾を開催していくこと。

 

 

コンサルティングや研修で

個別にクライアントと関わることは

今までどおりやってはいくんですが、

 

それだと

どうしても

数に限界があるし、

 

個別のコンサルティングだと

現場の状況を最優先に考えるから

お伝えする知識やスキルに

どうしても偏りがでてきてしまう。

 

 

 

人の可能性は

いつでもどこにも

いくらでもある!

 

 

そんなことを

最近よく思います。

 

 

 

そんな可能性を

引き出していくには

知識やスキルがあったほうが絶対にいいし、

反対に知識やスキルがないから

その可能性をつぶしてしまうこともある。

 

 

だから

自分が伝えられるものを

伝えていくことで

その組織にある可能性を

自分達で引き出していってもらいたい!

 

 

その想いを実現していくためにも

今年はマネジメント経営者塾(仮名)を

開催していきます。

 

 

 

ということで

今年の私の一文字漢字は

」です。

 

 

 

どこまでできるか

わかりませんが、

 

今年は

どんどんと「広」めていくことを軸に

活動していきます。

 

 

お楽しみに!

 

 

 

ご参考までに


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